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【医院联席会议制度】西飞医院各类会议制度

发布时间:2017-10-09 编辑整理:工作总结 来源:范文参考网 手机版

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西飞医院各类会议制度

西安一四一医院医院各类会议制度

一、院长办公会

(一)院长办公会由院长主持,原则上每两周一次,也可由主持人提议临时召开

(二)参加人员:院领导、职能科室领导;列席人员:相关议题科室负责人。

(三)会议内容:传达上级有关文件及卫生工作会议精神;研究、讨论医院近期工作重点;研究讨论各部门提出的重要议题。

(四)办公室负责会议管理相关工作。

二、党委会议

(一)会议由党委书记主持,会议每季度召开一次,遇有需要党委讨论决定的事,也可临时召开。

(二)参加人员:党委委员,有关人员可以列席会议。

(三)党委会议主要讨论党的组织发展,思想政治工作,研究院长对干部任免的提名。

(四)会议各项事宜由组织员准备,并做好会议记录及归档。

三、院务会

(一)院务会由院长主持,根据主持人和班子成员提议,可随时召开。

(二)参加人员:医院领导、办公室主任。

(三)会议内容:商讨医疗、教学、科研、人事、财务、后勤工作等重大问题。

(四)办公室负责会议管理工作。

四、院周会

(一)院周会由院长或受院长委托的班子成员主持召开,原则上每两周召开一次,一般周一下午进行。

(二)参加人员:医院室主任以上干部。

(三)会议内容:传达上级有关文件及会议精神;范文TOP100传达院长办公会会议决定;结合医院实际,进行专题讲评。

(四)办公室负责会议管理相关工作。

五、科主任例会

科主任例会由分管院长主持,每月召开一次,主要内容为总结当月工作,包括医疗质量、重危患者管理、制度落实、服务态度以及教学和科研工作情况,布置下月任务。

六、护士长例会

护士长例会定期召开,由护理部主任主持,每月召开1-2次,各科室护士长参加。主要内容:根据医院工作安排,做好近期护理工作和重点护理工作部署。进行护理工作阶段总结,讨论护理工作的难点,明确下一阶段的工作任务、重大事项讨论及决策等。通报护理工作存在问题,提出改进措施,进行经验交流,学习管理知识及了解护理发展新动态等。

七、科晨会

在早上上班30分钟内召开,由科主任主持,护士长及全科医护人员参加。进行交接班,听取值班人员的工作汇报;解决医疗、护理工作存在的主要问题;科主任传达院周会精神。

八、工休座谈会

工休座谈会由科室护士长主持,每月一次,病员及家属代表参加。主要征求意见和建议,改进服务,加强沟通。护士长要及时向科主任或主管部门反馈信息,妥善处理。

九、职代会

(一)职代会由工会主席主持,每年举行两次。

(二)参加人员:职工代表及受表彰人员。

(三)主要内容是听取院长报告医院上半年或年度工作,审议下半年或下年度工作计划,讨论通过有关重要的议案,表彰各类先进。

(四)医院工会负责会议各项事宜,办公室协助筹备。

(转 载于:www.fwwang.cn 在 点 网)

十、院外监督员会议

(一)院外监督员会议由党委书记主持,每年召开一次。

(二)参加人员:院外监督员、院领导和有关职能科室负责人。

范文参考网(三)会议内容:通报医院工作和发展建设情况,征求对医院工作的意见和建议,对提出的意见和建议要认真研究,凡能办到的尽快落实,暂时不能解决的,要做好解释,取得谅解。

(四)营销部负责会议管理相关工作。

十一、住院患者座谈会

(一)住院患者座谈会由营销部主任主持,每季度召开一次。

(二)参加人员:各科室住院患者代表、有关职能部门负责人。

(三)会议内容:住院患者座谈会是调查住院病人在院期间对医院工作的意见或建议。

(四)营销部负责会议管理相关工作。

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